4.4 Resilienz-Training für Teams in der Sozialen Arbeit – Vertiefungsworkshop – Teil 2

Fachbereich 4 | Resilienz und professionelle Selbstfürsorge

Verstehen schafft Handlungssicherheit. Handlungssicherheit eröffnet Entwicklung.

Auf einen Blick

Format: Workshop
Dauer: 10:00–17:00 Uhr
Zielgruppe: Fachkräfte der Sozialen Arbeit und angrenzender psychosozialer Arbeitsfelder
Referierende: SOLVE und Team

Warum diese Fortbildung?

Dieser Vertiefungsworkshop baut auf dem Resilienz-Basisworkshop auf und erweitert die persönliche sowie teambezogene Resilienzkompetenz. Im Mittelpunkt stehen die nachhaltige Stärkung der eigenen Gesundheit, der konstruktive Umgang mit Belastungen sowie die Reflexion individueller Denk- und Handlungsmuster. Anhand praxisnaher Methoden – unter anderem dem Antreibermodell und dem Fire Index – entwickeln die Teilnehmenden neue Strategien für einen gesunden, resilienten Berufsalltag und eine wertschätzende Zusammenarbeit im Team.

Inhalte

Vertiefung der Grundlagen beruflicher Resilienz
Das Antreibermodell verstehen und reflektieren
Arbeit mit dem Fire Index
Eigene Stressmuster und Ressourcen erkennen
Strategien zur nachhaltigen Selbstfürsorge entwickeln
Praxisübungen und Transfer in den Berufsalltag

Das nehmen Sie mit

Vertieftes Wissen zur Resilienzförderung
Mehr Klarheit über persönliche Antreiber
Praxisnahe Methoden für einen gesunden Berufsalltag
Impulse für nachhaltige Selbstfürsorge und Teamarbeit
Konkrete Handlungsmöglichkeiten für die direkte Umsetzung

Ich freue mich darauf, Sie und Ihr Team kennenzulernen und gemeinsam neue Perspektiven für Ihre tägliche Arbeit zu entwickeln.

Je nach Themenschwerpunkt werden einzelne Fortbildungen gemeinsam mit ausgewählten Fachreferentinnen und Fachreferenten aus dem SOLVE-Netzwerk durchgeführt.